58同城打造“全城热招 狂赚一夏”活动 为民生保障行业企业招工纾

  后疫情时代,衣食住行等保障民生的消费均向线上迁移,带动了电商、物流等行业的招聘、求职需求,为保供相关行业企业的人力资源,58同城于5月16日重磅推出主题为“全城热招狂赚一夏”的线上招聘活动,旨在通过低成本、高效的招聘服务为企业招工纾困,精准对接适配人才,同时助力求职者实现充分、高质量就业。

  一直以来,58同城致力于根据市场需求提供针对性的招聘服务。在疫情环境下,以物流行业为代表的企业人才供应紧缺,为此58同城积极调动社会资源、整合岗位供需,推出“全城热招狂赚一夏”线上招聘活动,面向全国疫情防控重点城市输送急需的配送、物流人才,共同筑牢疫情防线、积极保障各城市民生保供工作,促进企业招聘方和求职者的线上匹配,保障物流企业有序发展。

  据悉,在活动专区内,58同城设置了三个板块,分别为“品牌名企”“直播招聘”及“海量职位”。其中,“品牌名企”汇聚了58同城精选的口碑好、福利佳的本土名企,包括顺丰集团等多家优质雇主,可帮助求职者有效规避求职风险,带来更安心、更可靠的求职体验。

  在特色招聘服务方面,为满足招聘方与求职者实时交流、急速反馈的需求,58同城在本次活动中延续了以往线上活动的直播招聘板块设置,不仅可以让求职者更全面地了解企业雇主信息,同时用工企业可与求职者进行实时线上互动,帮助雇主快速、及时、深入地了解求职者需求,全面提升招聘求职效率。据悉,在活动期间,“直播招聘”板块将日均展开650场直播。

  “海量职位”板块根据用户的求职需求和未来的求职打算,推荐海量可供选择的岗位,让求职者尽可能地选择和自身能力相匹配的岗位进行投递,同时与职位福利高度关联的信息如包吃、包住、年底双薪、周末双休、加班补助、交通补助等均被提炼出标签与职位同等展示,求职者一目了然便能了解岗位大致情况,便于筛选意向岗位,进一步提升投递效率。

  据悉,58同城本次推出的“全城热招狂赚一夏”招聘专场涵盖物流、餐饮、销售等多个行业,涉及保安、收银员、司机、快递员、服务员以及店员等海量岗位,满足了各行各业求职者的求职需求,同时也未各行业企业招工纾困。但针对时下就业市场用工环境以及招工困境,招聘专区在一定程度上平衡了市场招聘供给需求,有侧重的对不同行业匹配不同的资源以做到招聘和求职效果提质增效。

  近日,人社部发布《2022年第一季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行》,其中快递员被列入“最缺工”职业前十,而仓储管理员、快件处理员、网约配送员、邮件分拣员等所含职位也均在榜单。为进一步满足物流行业企业稳招工需求,58同城“全城热招狂赚一夏”招聘专场也对物流行业企业有更多的侧重,与多家优质企业展开直播招聘专场,其中顺丰预计展开直播近30场,提升招聘效率。

  此外,依托于58同城技术优势并勾勒用户画像,根据用户需要进行千人千面的岗位推荐,其中,对于物流行业以及其他热招、急招行业岗位求职者,58同城将借助大数据精准计算推荐最优策略,匹配优质企业和优质岗位,让求职者在更短的时间选择更为合适的岗位。对于求职目标尚不清晰的用户,58同城将通过智能求职助手-小聘以拟人化互动方式和求职者进行沟通,挖掘求职者的工作特征和求职需求,帮助用户明确求职目标。

  不仅如此,对于心仪的工作机会,求职者可以通过微聊、企业VR、神奇面试间等智能工具,与招聘方足不出户远程沟通,降低双方面试的时间成本,提高招聘效率。

  作为招聘行业的领导者,58同城通过实时监测人力资源市场动态,推出诸如“名企招聘季”“全城热招狂赚一夏”等满足市场需求的特色活动,解决企业招才难题。同时,通过联合众多知名企业,为求职者带来海量优质岗位,黎明老师!满足用户多元的招聘择业需求。未来,58同城将继续发挥资源、技术、品牌优势,与更多名企合作,为企业架设招才引智的桥梁,为求职者连缀应聘入职的纽带,为企业和人才创造更大价值。